Contribution: Les difficultés liées à la gestion du recrutement des saisonniers sénégalais vers l’espagne

Le Sénégal et le Royaume d’Espagne ont signé une convention circulaire pour mieux gérer les flux migratoires entre les deux pays

La migration circulaire permet aux travailleurs migrants de se déplacer de manière temporaire et répéter entre leur pays d’origine et le pays d’accueil, souvent en fonction des besoins saisonniers ou
projets spécifiques.

L’un des principaux objectifs de cette convention est de faciliter et de réguler les mouvements de travailleurs entre le Sénégal et le Royaume d’Espagne. Ce cadre vise à contribuer au développement économique des deux pays en répondant aux besoins de mains d’œuvre spécifique du Royaume
d’Espagne, tout en offrant des opportunités d’emploi aux sénégalais, c’est-à-dire un partenariat gagnant- gagnant.

La convention prévoit également des programmes de formation et de développement des compétences pour les travailleurs saisonniers, augmentant ainsi leur employabilité. En encouragement des voies légales et sûres pour la migration, elle vise à réduire les risques associés à
l’émigration clandestine.

Bien que la résolution de cette convention soit ambitieuse, il faut noter que la gestion de la migration rencontre des difficultés et cache bien des réalités. Les BAOS (Bureau d’Accueil d’Orientation et de Suivi des Sénégalais de l’extérieur) qui sont les points
focaux de recrutement, connaissent un déséquilibre selon l’équité territoriale. Ce qui entrave leur travail, ainsi certaines régions se retrouvent avec zéro candidat.

L’arrivée sur le territoire espagnol les travailleurs saisonniers sont laisser à leur sort. Nos compatriotes sont exploités par les entrepreneurs espagnols qui ne respectent pas le code du travail en Espagne. De ce fait les autorités responsables de l’émigration doivent veiller au respect des contrats de travail (horaires, tarifs, conditions d’hébergement, etc.)

Par exemple le recrutement fait du 13 au 30 mai 2024 pour les champs de Albacete (Espagne), nos compatriotes se sont révoltées pour motif paiement et prise en charge. Cette situation est résultante de la gestion de la migration circulaire. Une synergie des efforts pour une meilleure gestion s’impose, en s’appuyant sur le modèle des autres pays tels que le Royaume du Maroc.

Il est fondamental de renforcer la transparence et l’équité des processus de recrutement et de la gestion des travailleurs migrants. Contrairement au Royaume du Maroc qui envoie vers le Royaume d’Espagne et vers la France des millions de saisonnais par année dans de très bonne conditions ; le Sénégal avec à peine des centaines de saisonniers rencontre d’énormes difficultés dans la gestion.

L’accession au pouvoir du Président Bassirou Diomaye Diakhar Faye avec le concept JUL JUBAL JUBANTI nous attendons une autre gestion responsable de la migration circulaire.

Demba Talibe Mbaye Emigré
Président Mouvement And Defar Sunu Rew
Membre de la Coalition Départemental Diomaye Président de Saint Louis